PejuangKantoran.com - Bukan cuma pasar kerja dalam negeri yang dilirik para pencari kerja. Kerja nomad dan juga kerja di luar negeri jadi salah satu hal yang juga diincar banyak orang.
Ada banyak peluang untuk bisa mencari kerja di negara lain, misalnya kerja di Jerman. Jika kamu termasuk salah satu yang punya mimpi untuk kerja di luar negeri, Jerman mungkin jadi salah satu negara yang bisa dilirik.
Jerman akan meluncurkan Chancenkarte atau 'kartu peluang' untuk mencari lebih banyak pekerja muda terampil untuk datang dan mengisi kekurangan tenaga kerja di negara tersebut.
Baca Juga: 4 Cara Pindah dan Bekerja di Luar Negeri sebagai Digital Nomad bagi Karyawan Perusahaan Global
Saat ini, Jerman membutuhkan sekitar 400.000 pekerja terampil baru setiap tahunnya untuk mengisi kesenjangan di berbagai industri, khususnya teknik, TI, dan perawatan kesehatan.
Ada harapan bahwa kartu peluang, yang diluncurkan pada tanggal 1 Juni dan berfungsi seperti visa sementara, akan menarik lebih banyak pekerja non-UE.
Pemegang Chancenkarte akan bisa mengambil pekerjaan paruh waktu dan bekerja hingga 20 jam per minggu, atau kerja percobaan hingga dua minggu.
Jika ingin beralih ke pekerjaan penuh waktu, kamu dapat mengajukan permohonan izin tinggal jangka panjang.
Apa persyaratannya? Pelamar harus kompeten dalam berbahasa Inggris atau Jerman, harus memiliki setidaknya dua tahun pelatihan kejuruan atau gelar universitas yang relevan dengan peran yang mereka inginkan dan harus membuktikan bahwa kamu memiliki dana atau gaji untuk membiayai masa tinggal mereka – lebih dari €12,000 (£10,212, €13.003).
Baca Juga: Lowongan Kerja Jadi Social Media Officer di BeautyHaul, Grup Somethinc
Setiap orang juga harus memperoleh setidaknya tujuh 'poin'. Poin-poin ini didasarkan pada kriteria yang berbeda – misalnya, kamu akan mendapatkan satu poin karena berusia di bawah 40 tahun atau karena memiliki pelatihan karier dalam posisi yang kekurangan staf, dan kamu akan mendapatkan dua poin karena berusia di bawah 40 tahun.
Poin lain yang bisa didapatkan adalah karena memegang sertifikat B1 dalam bahasa Jerman.
Pengalaman profesional selama lima tahun di bidang pekerjaan dalam tujuh tahun terakhir akan memberi tiga poin, dan memiliki kualifikasi profesional yang diakui di Jerman atau memiliki izin untuk menjalankan peran yang diatur seperti insinyur, guru, atau perawat akan memberi empat poin.
Jika tertarik untuk mendapatkan kartu Chancenkarte ini, ajukan permohonan kartu peluang di Konsulat Jerman di negara asal Anda atau di Kantor Pendaftaran Orang Asing setempat di Jerman.
Artikel Terkait
Ribut-ribut Soal Potongan Gaji untuk Iuran Perumahan Rakyat, Siapa yang Wajib Ikut Tapera?
Dampak Loud Quitting terhadap Perusahaan dan Moral Karyawan yang Bertahan Sama-sama Buruk
Dalam 7 Tahun, Kopi Kenangan Menjadi Startup Unicorn dengan Penjualan $100 Juta Per Tahun
Sebagai Creative Group Head di The Digital Cellar, Kamu akan Memimpin Tim Kreatif Agensi Ini
Lowongan Kerja Astra Graduate Program 2024, Cocok Buat yang Baru Lulus Kuliah
Lowongan Kerja Jadi Social Media Officer di BeautyHaul, Grup Somethinc
Miles Umumkan Bakal Buat Rangga & Cinta: Film Musikal Ada Apa Dengan Cinta, Nicholas Saputra Jadi Produsernya
8 Tempat yang Paling Berkuman di Kantor? Cek di Sini!
Untuk Kali Pertama, Calvin Klein Tunjuk Desainer Wanita, Veronica Leoni, sebagai Creative Director
4 Cara Pindah dan Bekerja di Luar Negeri sebagai Digital Nomad bagi Karyawan Perusahaan Global