Pada masa sekarang, 2023, sudah barang tentu, para pencari kerja usia 25-29 tahun di rentang waktu 2001-2018 sudah memasuki usia pensiun.
Hello Work, lalu, membuat perbandingan pencari kerja usia 25-29 tahun pada Januari-November 2023 hingga 10 tahun ke belakang.
Pada jangka waktu itu, pencari kerja usia 25-29 tahun turun 100.000 orang menjadi 196.000 orang.
Tapi, di jenjang waktu sama, pencari kerja usia 65 tahun ke atas, jumlahnya naik dari 140.000 orang menjadi 256.000 orang
Dari jumlah total pencari kerja dalam rentang usia di Jepang, 13 persen di antaranya adalah pencari kerja usia 65 tahun ke atas.
Padahal 10 tahun silam dari 2023, pencari kerja usia 65 tahun ke atas cuma 5 persen dari total jumlah pencari kerja dalam rentang usia di Jepang.