Ingin Mengejar Passion, tapi Gajinya Lebih Rendah daripada Gaji Sebelumnya

photo author
Felicitas Harmandini, Pejuang Kantoran
- Rabu, 1 Februari 2023 | 17:19 WIB
Ilustrasi: Bisa mengejar passion, tapi gajinya lebih rendah daripada sebelumnya. (Freepik/Benzoix)
Ilustrasi: Bisa mengejar passion, tapi gajinya lebih rendah daripada sebelumnya. (Freepik/Benzoix)

PejuangKantoran.com - Pernah merasa mentok dengan karier kamu? Atau kamu merasa menjalani tugas-tugas yang tidak sepenuhnya kamu sukai? Jika ya, kamu tidak sendirian.

Penelitian independen yang diadakan oleh Nature menunjukkan, 27% dari 4.800 orang Australia ingin berganti pekerjaan karena merasa pekerjaannya tidak menarik.

Seperempat orang yang disurvei (26%) berhenti bekerja karena mencari tantangan baru, sementara 23% lainnya berganti karier untuk mencari awal yang baru.

Baca Juga: Studi: 82 Persen Perusahaan Siap Kasih Kenaikan Gaji di 2023

Ada banyak alasan mengapa kepuasan karier itu penting, kata Leah Lambart, Career Coach di Relaunch Me.

“Kita menghabiskan begitu banyak waktu di tempat kerja, sehingga berada dalam karier yang tidak menyenangkan atau memuaskan itu bisa sangat merugikan diri kita secara keseluruhan,” kata Lambart.

Banyak orang menderita karena kurang percaya diri, stres, dan cemas, karena bekerja dalam pekerjaan yang tidak sesuai dengan minat, kekuatan, atau nilai-nilai mereka, jelasnya.

“Bekerja berjam-jam di lingkungan yang toxic juga dapat menyebabkan kelelahan dan masalah hubungan,” tambahnya.

Di sisi lain, ketika kamu bekerja dalam pekerjaan yang sesuai dengan kepribadian, kekuatan, dan minat kamu, kamu cenderung lebih bahagia –dan lebih sukses. Itu karena kamu cenderung lebih terlibat dan lebih percaya diri, serta memiliki tujuan yang lebih besar.

Baca Juga: POV: Ekspektasi Gaji Kamu Lebih Rendah daripada Budget Perusahaan?

Ketika kepuasan kerja dan gaji tidak seimbang

“Seringkali untuk menemukan pekerjaan yang lebih bermakna dan kehidupan kerja yang lebih seimbang, kita harus melakukan perubahan karier dengan kemungkinan gajinya lebih rendah dari yang kita terima sebelumnya,” kata Lambart.

Pengurangan gaji ini terkadang hanya bersifat sementara sampai kita mampu meningkatkan keterampilan dan mendapat pengalaman. Tetapi untuk beberapa karier tertentu, ini akan menjadi perubahan permanen yang harus dibiasakan.

Sebelum terjun ke karier yang baru, sebaiknya cermati kondisi keuangan kamu untuk melihat apakah kamu mampu menerima pemotongan gaji. Kalau iya, untuk berapa lama?

Lalu apa yang harus dilakukan jika kita berniat mengambil pekerjaan dengan gaji lebih rendah?

Halaman:
Dilarang mengambil dan/atau menayangkan ulang sebagian atau keseluruhan artikel
di atas untuk konten akun media sosial komersil tanpa seizinĀ redaksi.

Editor: Felicitas Harmandini

Sumber: SEEK

Tags

Artikel Terkait

Rekomendasi

Terkini

X