Selain Generasi Z, Generasi Milenial juga masuk dalam kelompok native digital.
Lantas, saat kembangkan usaha digital, 3 hal ini jadi pertimbangan Gen Z.
Pertama, pengembangan usaha yang baru.
Kedua, Generasi Z lebih sering melakukan pemasaran digital.
Ketiga, Generasi Z melakukan pembiayaan ide dengan cara-cara digital.
Generasi Z atau Gen Z sudah ada yang bekerja di kantor usai menyelesaikan pendidikan tingginya.
Jika diukur dari faktor usia sejak masa lahir 1997, Gen Z tertua kini sudah berusia 27 tahun.
Pada usia 27 tahun itu, Generasi Z sudah bekerja di kantor, kebanyakan.
Pada usia 27 tahun, Gen Z memang tengah meniti karier dan belum tiba pada puncak jabatan di kantor.
Indeed dalam surveinya menulis bahwa Gen Z, sembari bekerja di kantor, menyaksikan orang lain membangun bisnis dari budaya digital.
"Dari situlah, Generasi Z, siap memanfaatkan pengetahuan digital mereka untuk menciptakan peluang usaha," kata survei itu.
Survei itu menyebut juga 58 persen Generasi Z ingin memiliki bisnis suatu hari nanti.
Kendati begitu, 14 persen Generasi Z sudah mulai bisnis meski masih bekerja saat ini.
Generasi Z adalah generasi yang lahir mulai 1997 sampai dengan 2012.
Artikel Terkait
Ambil Profesi Ini, Generasi Z Bisa Jadi Garda Terdepan Perusahaan, Cuma 2 Tugas Pokoknya
Ancaman Kenaikan Suhu Bumi bagi Pekerja di Luar Ruangan, 4 Sektor Paling Rentan
Jadwal Pengakuan Dosa Prapaskah 2024 di Jakarta, Umat Katolik Wajib Lakukan
THR Pertama Generasi Z atau Gen Z, Hati-hati Jangan Jor-joran Belanja
Ke Mana Larinya Separuh Uang THR Pertama Generasi Z?
Jadwal Penukaran Uang Baru Lebaran 2024, Jangan Sampai Ketinggalan!
Survei: Generasi Z Belum Pernah Jadi Pimpinan Perusahaan
Lakukan Ini Saat Kamu Terpaksa Buka Puasa Saat Terjebak Macet Pulang Kantor
Para Pimpinan, Ini Cara Bikin Gen Z atau Generasi Z Betah di Kantor
Selain Bekerja di Kantor, Generasi Z Ingin Punya Usaha Sendiri
Kembangkan Usaha Digital, 3 Hal Ini Jadi Pertimbangan Generasi Z atau Gen Z