PejuangKantoran.com - Saat melamar pekerjaan, sebaiknya kamu tidak hanya menyusun curriculum vitae (CV) yang menarik. Tulis juga profil CV yang singkat tapi mampu memikat perhatian HRD.
Profil CV, atau yang sering disebut sebagai ringkasan CV, adalah pengantar singkat untuk menguraikan atribut, kualitas, dan pengalaman kerjamu.
Karena profil CV adalah bagian pertama di CV yang dilihat oleh perekrut, sangat penting untuk menuliskan profil yang sesuai kriteria pekerjaan. Dengan begitu, kamu bisa meyakinkan rekruter dan lolos seleksi berkas.
Baca Juga: Wregas Bhanuteja: Budi Pekerti Menjadi Penghargaan pada Kenangan Masa Kecil di Yogyakarta
Cara menulis profil CV
1. Sesuaikan dengan posisi yang ditawarkan
Tinjau deskripsi pekerjaan untuk melihat keahlian dan pengalaman yang dibutuhkan untuk posisi yang ingin kamu lamar.
Sertakan kata kunci dari iklan lowongan kerja dalam profil CV yang kamu tulis.
Beberapa perusahaan menggunakan software untuk menyeleksi CV, sehingga bisa langsung menilai apakah pelamar masuk kriteria pekerjaan tersebut atau tidak.
2. Buat agar profil tetap singkat
Buatlah profil CV dalam satu paragraf yang terdiri atas tiga sampai enam kalimat. Perekrut akan memindai CV milikmu untuk mencari istilah-istilah kunci.
Gunakan struktur kalimat yang sederhana untuk memastikan mereka dapat dengan mudah memahami pesan yang ingin kamu sampaikan.
Baca Juga: Ketika Sepatu Kaesang Pangarep Bikin Salah Fokus alias Salfok
3. Pilihlah kata-kata yang ringkas dan sertakan angka-angka
Karena profil harus singkat, hindari penjelasan yang bertele-tele. Masukkan informasi yang spesifik, seperti pernah menerima penghargaan tertentu, atau meningkatkan penjualan dengan persentase tertentu.