Pejuangkantoran.com - Jangan sepelekan lingkungan dan budaya kerja. Jika tak sesuai dengan harapan calon karyawan, bukan tidak mungkin tawaran pekerjaan dengan gaji menarik bahkan akan ditolak.
Paling tidak itulah yang terjadi di Kanada. Banyak pekerja yang mengatakan bahwa tempat kerja yang menyenangkan, gaji yang sesuai, fleksibilitas, dan kepemimpinan yang baik adalah beberapa hal yang mereka hargai dalam kesempatan kerja.
Di atas semua itu, budaya kerja menjadi hal yang sangat penting bagi pekerja Kanada.
“Lingkungan kerja dapat memainkan peran penting dalam kesehatan mental kita dan saya yakin lingkungan kerja yang mendukung sangat penting bagi kesejahteraan mental dan kesejahteraan pekerja secara keseluruhan,” kata salah satu pekerja di negara tersebut.
Philip Cantril, direktur eksekutif di Job Junction Nova Scotia Works, setuju dengan pendapat tersebut. Ia bahkan mengatakan bahwa itu juga terjadi pada beberapa klien mereka.
“Meskipun penghasilan dan hidup dengan layak tetap penting, tetapi memiliki lingkungan yang nyaman dan bahagia serta pekerjaan yang benar-benar disukai, menurut saya itu hal utama yang dicari para karyawan,” kata Philip, dilansir dari CTV News Atlantic.
Baca Juga: 8 Poin Penting Yang Harus Kamu Pahami Sebelum Meminta Kenaikan Gaji Kepada Atasan
Pentingnya budaya kerja yang sehat
Perusahaan SDM Dayforce, yang baru saja merilis hasil survei tahunan Pulse of Talent Survey, menemukan fakta bahwa 51% responden mereka bangga dengan tempat bekerja sekarang.
Namun, angkat tersebut masih jauh di bawah dibandingkan dengan pekerja yang pernah mengalami gejala kelelahan dalam setahun terakhir, yang mencapai 81%.
Seorang pekerja mengatakan bahwa lingkungan kerja yang sehat itu penting, terutama bagi anak muda.
“Reputasi kelelahan di kalangan anak muda sekarang ini, salah satu penyebabnya adalah karena ada lebih banyak ekspektasi terhadap kami. Jadi, budaya kerja sangat penting bagi saya,” katanya.
Masih dari survei yang sama, disebutkan bahwa 74% responden pernah atau akan menolak sebuah kesempatan jika budaya kerjanya tidak sesuai.
Baca Juga: Mengetahui Budaya Kerja Perusahaan Saat Wawancara Kerja Membantu Kamu Yakin dengan Pilihanmu