PejuangKantoran.com - Salah satu momen penuh tekanan di dunia kerja—selain menyelesaikan deadline—adalah meminta kenaikan gaji.
Di satu sisi, ada keinginan untuk dihargai lebih tinggi atas kontribusi yang telah diberikan. Namun, di sisi lain terdapat juga tantangan dalam menyampaikannya dengan cara yang tepat agar tidak ditolak atau bahkan membuat atasan salah paham.
Meski begitu, ada salah satu faktor yang seringkali diabaikan dan justru krusial, yaitu pemilihan waktu.
Penelitian menunjukkan bahwa waktu pengajuan kenaikan gaji dapat mempengaruhi keberhasilan permintaan tersebut.
Ini waktu yang tepat, menurut ahli
Para ahli menemukan bahwa Selasa pagi merupakan waktu paling ideal dalam seminggu untuk membicarakan kenaikan gaji.
Ini berkaitan dengan ritme kerja yang sudah mulai stabil setelah hari Senin yang penuh tekanan, tetapi belum memasuki fase akhir pekan saat fokus mulai menurun.
Selain itu, awal tahun juga dianggap waktu yang tepat karena banyak perusahaan sedang merencanakan kerja dan anggaran untuk periode berikutnya. Ini memberikan kesempatan untuk menyesuaikan kompensasi karyawan.
Namun, pemilihan waktu saja tidak cukup. Terdapat lima strategi penting yang dapat meningkatkan peluang keberhasilan saat mengajukan kenaikan gaji, yaitu sebagai berikut.
Baca Juga: Anya Geraldine Merasa Punya Banyak Kesamaan dengan Naya di Mendadak Dangdut
- Kumpulkan data dan bukti pendukung
Sebelum mengajukan permintaan, penting untuk melakukan riset mendalam. Bandingkan gaji dari posisi serupa melalui survei pasar, lowongan pekerjaan, atau tolok ukur industri.
Data inilah yang akan memperkuat argumen dan menambah kredibilitas selama diskusi dengan atasan.
- Lakukan secara langsung
Sampaikan permintaan melalui pertemuan tatap muka, bukan melalui email atau pesan singkat. Jika memungkinkan, utarakan permintaan secara resmi dengan menjadwalkan waktu khusus untuk berdiskusi.