Jangan Sampai Pekerjaan Kamu Tak Dianggap oleh Atasan, Pastikan Diri Kamu Terlihat di Tempat Kerja

photo author
Elga Windasari, Pejuang Kantoran
- Rabu, 25 Juni 2025 | 20:59 WIB
Ilustrasi: Untuk mendapatkan feedback dan pengakuan, pastikan untuk meningkatkan visibilitas di tempat kerja. (Freepik/Lifestyle Memory)
Ilustrasi: Untuk mendapatkan feedback dan pengakuan, pastikan untuk meningkatkan visibilitas di tempat kerja. (Freepik/Lifestyle Memory)

PejuangKantoran.com - Apa gunanya bekerja keras di kantor jika tidak ada yang memperhatikan? Ini ibarat kamu “ngomong sama tembok”. Tidak ada feedback, pengakuan, dan tentu saja langkah selanjutnya.

Ini bisa membuat kamu sulit dilibatkan dalam proyek-proyek penting atau mendapatkan promosi jabatan, karena nama kamu tidak diingat oleh pemimpin.

Kenyataannya, kerja keras saja tidak cukup. Untuk benar-benar tumbuh dalam pekerjaan dan berkembang secara profesional, kamu perlu membuat dirimu "dilihat" di tempat kerja tanpa terkesan menyombongkan diri.

Baca Juga: Tak Perlu Takut Dengan AI Karena Justru Bisa Bantu Kamu Tingkatkan Soft Skill Diri. Begini Caranya!

Seperti yang dikatakan oleh Harvard Business Review, “Visibilitas di tempat kerja sangat penting agar nama kamu disebut di ruangan tempat pengambilan keputusan.”

Dengan kata lain, kamu perlu diakui atas kontribusi yang dilakukan dan dilibatkan dalam pengambilan keputusan penting. Ini berlaku ketika kamu bekerja di kantor, jarak jauh atau remote, maupun hybrid.

Apa yang dimaksud dengan meningkatkan visibilitas di tempat kerja?

Bayangkan tempat kerja seperti sebuah proyek kelompok. Ada yang bertugas melakukan penelitian, ada juga yang tampil di depan untuk memimpin presentasi.

Jika tidak ada yang tahu apa yang kamu kontribusikan, maka kamu akan mudah diabaikan meskipun sebenarnya pekerjaan kamu sangat penting.

Meningkatkan visibilitas di tempat kerja berarti memastikan bahwa kamu tidak hanya menjadi produktif, tetapi juga diakui. Bagaimana caranya supaya kamu dilihat sebagai kontributor yang berharga, bukan hanya seseorang yang menyelesaikan tugas di balik layar.

Baca Juga: BRI Konsisten Salurkan FLPP, Dukung Akses Hunian Terjangkau Bagi Masyarakat Berpenghasilan Rendah

Namun, bukan berarti kamu harus mengakui pekerjaan orang lain atau memaksakan diri untuk menjadi sorotan. Sebaliknya, kamu harus menemukan cara untuk membuat dampak agar apa yang kamu lakukan terlihat oleh anggota tim dan pemimpin.

Apa pun cara kerja kamu, pastikan kamu terlihat membantu membangun kredibilitas dan pengaruh di seluruh perusahaan.

Pentingnya meningkatkan visibilitas di tempat kerja

Ketika orang tahu apa yang kamu lakukan, mereka akan lebih mempercayai kemampuan kamu dalam bekerja. Inilah yang akan membuat kamu dilibatkan dalam proyek-proyek yang berarti, bahkan memikirkan kamu ketika ada peluang baru.

Halaman:
Dilarang mengambil dan/atau menayangkan ulang sebagian atau keseluruhan artikel
di atas untuk konten akun media sosial komersil tanpa seizinĀ redaksi.

Editor: Felicitas Harmandini

Sumber: Time Doctor

Tags

Artikel Terkait

Rekomendasi

Terkini

X