Sebaliknya, masukan negatif yang terus-menerus mengenai isu-isu seperti tingginya turnover karyawan, kurangnya dukungan perusahaan, atau buruknya work life balance, itu bisa menjadi tanda bahaya.
Dengan mengetahui budaya kerja perusahaan saat wawancara kerja, kamu bisa membuat keputusan yang tepat tentang apakah budaya tersebut selaras dengan nilai-nilai dan tujuan karirmu.