Pejuangkantoran.com - Dunia kerja dulu sudah jauh berbeda dengan saat ini. Termasuk dalam hal berpakaian.
Stacy London dan Clinton Kelly, stylist dan konsultan fashion, mengatakan bahwa pakaian kerja saat ini bisa membantu membangun kepercayaan diri dan harga diri, tanpa harus mengubah siapa diri seseorang.
Gaya pakaian kerja bisa memiliki pesan
Pakaian menjadi sarana penting untuk menyampaikan pesan secara tidak langsung di lingkungan kerja.
Misalnya, mengenakan pakaian dengan motif unik dan menarik dapat menunjukkan sisi kreatif dan kepribadian kamu.
Sementara itu, setelan jas yang rapi, pas, dan terawat dengan baik, memberi kesan bahwa kamu orang yang memperhatikan detail dan memiliki sikap profesional yang tinggi di tempat kerja.
Itulah sebabnya gaya bisa menjadi cara cepat bagi orang lain mengenal karakter dan etos kerja diri kamu.
Baca Juga: ASN Kemdikdasmen Punya Pakaian Dinas Baru, Tak Perlu Lagi Pakai Seragam Warna Khaki
Merawat pakaian dengan baik, seperti selalu menjaga kebersihan dan segera memperbaiki jika ada kerusakan, juga mencerminkan sikap teliti dan disiplin dalam menjalankan pekerjaan.
Meskipun pandemi membuat beberapa perusahaan lebih fleksibel dalam aturan berpakaian, tetap mengenakan pakaian yang tepat dan sesuai situasi masih menjadi faktor penting untuk meraih kesuksesan profesional.
Selain itu, penampilan yang tepat di kantor juga menunjukkan rasa hormat terhadap diri sendiri dan lingkungan kerja.
Tetap sesuaikan dengan aturan kantor
Cara kamu menyesuaikan pakaian dengan situasi tempat kerja akan mempengaruhi persepsi orang lain terhadap kamu.
Ungkapan “berpakaian untuk pekerjaan yang diinginkan” masih relevan sampai sekarang.