Pejuangkantoran.com – Kerja sama dalam pekerjaan itu adalah penting dan mendasar apapun jabatan atau posisimu. Untuk bisa kerja perlu hubungan yang baik dengan rekan kerja, bahkan untuk kantor model jarak jauh sekali pun.
Namun, hubungan dengan rekan kerja yang baik dan menghasilkan kerja sama yang baik tak selalu sama dengan hubungan antar personal sebagai prinadi.
Ada orang-orag tertentu yang memilih untuk tidak terlalu akrab dengan rekan kerja dalam konteks hubungan personal, namun ada pula yang tipe kupu-kupu sosial, menclok sana sini dengan mudahnya.
Oleh karena itu wajib bagi kamu untuk bisa menetapkan batasan di tempat kerja. Dan ini bisa menjadi sebuah tantangan tersendiri.
Apa pun pilihanmu, penting untuk menetapkan batasan yang sehat di tempat kerja. Seorang psikolog Kia-Rai Prewitt, PhD. dalam laman clevelandclinic.org. menganggap penting menetapkan batasan pribadi ini.
Berikut ini beberapa tips tentang cara melakukannya.
Baca Juga: Jangan Bicarakan Topik Ini Saat Menghadiri Acara Kantor, Kalau Tak Ingin Suasana Jadi Rusak
Putuskan berapa banyak informasi pribadi yang ingin kamu bagikan
Mengenal rekan kerja bisa bermanfaat. dengan mengetahui tentang kepribadian, kesukaan, dan ketidaksukaan mereka bisa jadi sarana untuk berkomunikasi secara efektif dengan rekan kerja.
Mungkin ada rekan kerja yang sangat terbuka, seperti berbagi foto anak-anak mereka, liburan mereka, hewan peliharaan mereka. Namun bukan berarti kamu juga harus melakukan hal yang sama.
Menurut Prewitt, PhD., keterbukaan yang wajar terhadap rekan kerja bisa dimulai dari hal-hal mendasar, seperti topik yang disukai kebanyakan orang, misal hob. Jangan menanyakan sesuatu kepada seseorang yang kamu sendiri tidak ingin membagikannya.
Selain apa yang bisa kamu bagi, saat berbagi pun juga menjadi penting. Jika pekerjaan sedang hectic, mendekati tenggat waktu, mungkin bukan saat yang tepat untuk membicarakan drama pribadi atau masalah yang mungkin kamu hadapi. Hal ini tak hanya dapat memengaruhi fokusmu, tetapi juga dapat mengganggu rekan kerjamu.
Jika memang kamu berminat lebih dekat dengan rekan kerjamu, meluangkan waktu untuk ‘ngopi’ bersama atau makan malam bersama sambil ngobrol santai adalah saat yang tepat untuk berbagi hal-hal pribadi.
Baca Juga: 4 Cara untuk Menyembuhkan Diri setelah Keluar dari Pekerjaan dengan Lingkungan Kerja Toxic
Artikel Terkait
Metode TikTok Ini Bisa Meningkatkan Produktivitas dan Mental Health Kamu
Cara Menghadapi Rekan Kerja Sotoy, Si Paling (Sok) Tahu Akan Segala Hal Padahal Tidak
85% Orang Bekerja dengan Rekan Kerja yang Mengganggu, Ini Dampaknya bagi Mereka
Ketika Kolega Kantor Alami Masalah Mental Health, Lakukan 6 Langkah Ini Sebagai Teman Atau Atasan
7 Hal Yang Wajib Kamu Pahami Dan Jalani Jika Memutuskan Pacaran Dengan Rekan Kerja
Jangan Langsung Resign, Ini Cara Bertahan saat Bekerja dengan Rekan Kerja yang Tak Disukai
10 Cara Efektif dan Profesional dalam Mengatasi Konflik dengan Rekan Kerja