Lalu, jika akan memberikan pekerjaan yang mungkin tidak masuk dalam deskripsi di masa depan, jelaskan sejak awal. Calon karyawan pun mengetahui daftar lengkap tanggung jawab yang diharapkan darinya.
Dengan begitu, hubungan yang tulus antara karyawan dan perusahaan akan terjalin tanpa salah satu pihak yang merasa “terjebak”. (Elga Windasari)
Artikel Terkait
Pendaftaran SDUWHV Australia yang Ditunda karena Kesalahan Sistem. Kapan Bisa Mendaftar Lagi?
Kriteria dan Dokumen Persyaratan untuk Permohonan Surat Dukungan untuk Work and Holiday Visa
9 Red Flag Saat Wawancara Kerja yang Bisa Jadi Tanda Awal Lingkungan Kerja yang Toxic
Main Jadi Anak Geng Lagi, Pangeran Lantang Kena Tendangan Betulan Saat Syuting Film Galaksi
Antusiasme 20 Ribu Cosplayer Meriahkan Helloweebs Vol.3 di Jakarta
Tips Meningkatkan Penghasilan dalam Waktu Singkat, bahkan Tiga Kali Lipat dari Sekarang