Lalu, jika akan memberikan pekerjaan yang mungkin tidak masuk dalam deskripsi di masa depan, jelaskan sejak awal. Calon karyawan pun mengetahui daftar lengkap tanggung jawab yang diharapkan darinya.
Dengan begitu, hubungan yang tulus antara karyawan dan perusahaan akan terjalin tanpa salah satu pihak yang merasa “terjebak”. (Elga Windasari)