Cara Melamar Pekerjaan Kalau Usiamu di Atas 40, Agar Tidak Dianggap Overqualified dan Gajinya Ketinggian

Gunakan jejaring kamu

Selanjutnya, ubah cara kamu melakukan pencarian. Jangan berasumsi bahwa mengirimkan lamaran pekerjaan secara online sudah cukup untuk menjamin wawancara.

CV dan surat lamaran saja seringkali kurang meyakinkan pemberi kerja untuk mempekerjakan kamu. Apalagi jika kamu bersaing dengan ratusan atau ribuan orang. Gunakan kontak kamu untuk mencari manajer perekrutan.

Baca Juga: 6 Alasan Januari Menjadi Bulan Terbaik untuk Mencari Pekerjaan Baru. Yuk, Jangan Tunda Lagi!

Jejaring adalah cara terbaik untuk mendapatkan pekerjaan, karena kamu dikenal oleh pemberi kerja dan mereka mungkin bisa merekomendasikan kamu kepada pemberi kerja lain. Mereka bisa menceritakan apa saja kelebihan dan pengalaman kamu selama ini.

Jejaring juga memungkinkan kamu terhubung dengan orang yang ingin kamu ajak bekerja sama di masa mendatang. Mustain menyarankan untuk rajin-rajin menjelajahi LinkedIn dan menemukan orang yang berbagi konten yang bernilai. Lalu, mulailah memberi komentar.

Kalau kamu berusia di atas 40 tahun, mencari pekerjaan tapi tidak juga diterima di mana-mana, kamu tidak sendirian. Orang si usia 40-an dan 50-an sekarang merupakan setengah dari pengangguran jangka panjang (mereka yang tidak bekerja selama lebih dari enam bulan).

Namun, selalu ada cara untuk mendapatkan pekerjaan jika usiamu di atas 40 tahun.