Namun, “bare minimum” juga perlu dilihat dari sisi perusahaan. Ada hal-hal mendasar yang seharusnya mereka sediakan sebagai tempat kerja kita. Misalnya, fasilitas sederhana seperti perlengkapan kantor dan alat tulis, toilet bersih, hingga parkir gratis.
Kantor yang bukan sekadar menjadi tempat kerja biasanya juga menyediakan pantry, lemari es, air minum, sampai kopi gratis dan microwave untuk menghangatkan makanan.
Baca Juga: Buat Mendalami Karakter sebagai Guru di Qorin 2, Wavi Zihan Meniru Gaya Sutradara Ginanti Rona
Boleh dibilang ini merupakan kebutuhan dasar agar karyawan bisa bekerja dengan nyaman. Hanya saja, di situasi di mana kantor pun harus melakukan penghematan, hal itu mungkin menjadi kemewahan yang tidak dimiliki semua karyawan.
Lebih penting jika yang dianggap bare minimum adalah gaji yang layak, fasilitas kesehatan, feedback secara rutin, program pengembangan karyawan, hingga work-life balance.
Untuk mendapatkan fasilitas kantor yang terbilang mewah, tentu saja yang bare minimum itu harus terpenuhi lebih dulu. Dengan demikian karyawan tidak terjebak menjadi bare minimum worker dan tetap betah bekerja.
Artikel Terkait
Pemerintah Telusuri Penyebab Banjir Bandang Sumatera, Menhut Sebut 20 Perusahaan Terancam Dicabut Izinnya
Jadilah Host Live-streaming yang Punya Keterampilan Ini Agar Audiens Mau Check Out!
AirAsia Resmi Izinkan Awak Kabin Berhijab: Langkah Baru untuk Keberagaman dan Kenyamanan Karyawan
20 Poin Check List Bagi Pemilik Mobil Listrik Agar Tak Rugi Rp200 Juta Seperti Kejadian di Florida
Agar Live-Streaming Kamu Tetap Hidup dan Rame, Latih 7 Keterampilan Berikut Ini!
Peringatan Buat Para Manajer Ketika Tim Mulai Pasif, Itu Tanda Ada Silent Rebellion. Simak 10 Hal Pemicunya!
Waspadai Budaya Hot Take atau Asal Komentar di Kantor. Berikut 10 Contoh yang Bisa Kamu Kenali!