Ketika menjawab pertanyaan ini, berikan karakteristik atau kualitas yang membantu menjadikanmu seorang pemimpin yang sukses.
Contoh jawaban:
"Saya percaya kemampuan saya yang berfokus pada kesuksesan sebagai pemimpin. Sebagai seorang pemimpin, penting untuk memahami setiap langkah dan cara mencapainya.
"Namun, sama pentingnya untuk bertahan, terlepas dari tantangan apa pun yang mungkin saya hadapi juga perlu.
Baca Juga: Hari Migran Internasional Ingin Hilangkan Stereotip Negatif pada Para Pekerja Migran
"Selain itu, meskipun penting untuk mengelola tim, saya harus menjadi fasilitator yang memotivasi orang lain untuk mengerjakan suatu program dan melihat penyelesaian dan keberhasilannya membuahkan hasil.
"Sebagai pemimpin, saya juga harus memiliki jalur komunikasi yang jelas dengan tim sehingga mereka tidak takut pada saya, melainkan bekerja bersama untuk mencapai tujuan."
Itulah beberapa pertanyaan yang sering diajukan rekruter saat wawancara kerja untuk jabatan Program Manager. Semoga bisa membantumu saat melamar posisi tersebut. (Elga Windasari)